通知：2011年杭州市茶艺师职业技能竞赛

为贯彻落实杭州市委、市政府《关于全面加强高技能人才队伍建设的意见》（市委发〔2011〕36号），实现“人才强市”战略，加快培养杭州市茶艺高技能人才，引导广大茶艺从业人员钻研业务、爱岗敬业，不断提高茶艺技能水平，经研究，决定举办2011年杭州市茶艺师职业技能竞赛。现就有关事项通知如下：

    一、竞赛项目

    茶艺师，市级一类竞赛。

    二、组织领导

    本次竞赛由杭州市园林文物局、杭州市农业和农村工作办公室、杭州市人力资源和社会保障局、杭州市总工会、杭州市研究会主办，西湖风景名胜区人事劳动保障局、中国茶叶博物馆、市财贸旅游工会、市茶楼业协会、西湖风景名胜区培训中心承办。杭州市职业技能鉴定中心提供技术支持。

    由有关单位领导组成竞赛组委会，下设组委会办公室，设于西湖风景名胜区人事劳动保障局内，联系人：方国兴；电话87179523 组委会办公室内设专家组、秘书组、宣传组、后勤组、监督组，分别负责各项竞赛事宜。

    三、竞赛方式

    本次比赛仅设个人赛，分预赛和决赛两个阶段。

   （一）预赛。预赛的报名及组织实施工作由各区、县（市）和市产业工会、协会、学会自行负责。凡从事茶艺工作的人员，茶文化团体、茶艺馆、茶楼、茶叶生产或经营企业等茶文化从业人员（一年以上工作经验，不含在校学生）均可报名参加。报名时，选手提交报名表（报名表可从杭州市园林文物局网站www.hzwestlake.gov.cn或中国茶叶博物馆网站www.teamuseum.cn下载）、身份证、学历证书复印件各2份和近期免冠2寸照3张。

    在预赛的基础上，各区、县（市）分别组成一支参赛队，每队人数不超过5人。参加预赛人数较多的区、县（市）经竞赛组委会同意可组织两支参赛队。五县（市）和江干区、西湖区、滨江区、萧山区、余杭区、名胜区的参赛队伍中，本地农村户籍人员不少于2人。各队名单须于9月10日前报送杭州西湖风景名胜区培训中心（龙井路88号中国茶叶博物馆内；邮编：3100013；联系人：陈蓉；电话：87987087、87975131；电子邮箱：[email protected]）。

   （二）决赛。由竞赛组委会于10月组织实施（具体时间另行通知）。各队参赛选手须参加理论知识考试，成绩合格者才能参加操作技能考核。理论知识考试采用闭卷笔答方式，操作技能考核采用现场操作方式，均按茶艺师国家职业标准三级（高级）技能要求命题，采用百分制，60分以上为合格，分别以30%、70%计入竞赛总分。操作技能考核分规定茶艺表演和自选茶艺表演两部分，自选茶艺表演应选用杭州十大名茶（西湖龙井、余杭径山茶、淳安千岛玉叶、桐庐雪水云绿、建德千岛银针、临安天目青顶、富阳鹳山龙井、萧山云石三清、西湖九曲红梅、滨江桂花茶）。

    四、奖励办法

    理论知识、操作技能成绩均合格的选手，由市人力资源和社会保障局核发茶艺师三级（高级）职业资格证书。其中，获竞赛总分前三名的，按有关规定授予“杭州市技术能手”称号、核发茶艺师二级（技师）职业资格证书；获竞赛总分第四到八名的，授予“杭州市职工经济技术创新能手”称号。

    五、竞赛经费

    预赛经费及参加决赛的食宿、交通等费用，由各地各单位自行解决。决赛经费由主办单位负责。

    请各区、县（市）、开发区、名胜区农办（社发局）、劳动（人事劳动）保障局、总工会，市各产业工会、协会、学会，及各有关单位加强领导，精心组织，广泛宣传，在茶艺从业人员中广泛开展职业技能培训和赛前训练工作，鼓励和支持更多的人员参赛。要通过竞赛促培训、促学习，带动和激励广大茶艺工作人员爱岗敬业、苦练技能，人人争当技术能手。

    杭州市园林文物局
    杭州市农业和农村工作办公室
    杭州市人力资源和社会保障局
    杭州市总工会
    杭州市茶文化研究会

    二〇一一年八月十五日